El 4 de julio realizamos un taller virtual sobre reclutamiento inclusivo en coordinación con el Clúster Automotriz de Nuevo León (CLAUT), en esta sesión contamos con la participación 16 personas de diversas empresas de la industria en el estado.
La capacitación inició señalando cifras respecto a la discriminación y atracción de talento en la industria automotriz; así mismo, se revisó el marco normativo vigente a nivel nacional e internacional en la materia, para con ello tener un panorama general de la temática.
Posteriormente se avanzó con el desarrollo de una estrategia para lograr un reclutamiento inclusivo al interior de las empresas participantes; se revisó la descripción de la vacante; los canales de difusión, el proceso de entrevista, hasta llegar a un onboarding inclusivo.
Con esta capacitación PADF y el CLAUT promueven la prevención de la violencia desde el momento del reclutamiento y se hizo énfasis en que estas medidas deben realizarse de manera permanente en las empresas del sector.
