El 19 de febrero realizamos en el Estado de México la conferencia “La Transformación de las Relaciones Laborales y los retos de las empresas en el México actual”, dicha actividad estuvo dirigida a empresas que integran el comité “observatorio laboral” que coordina el Clúster Automotriz Regional del Estado de México. Los perfiles profesionales que componen este comité son de áreas legales y laborales, así como algunos perfiles de capital humano de empresas del sector.
El objetivo de la charla fue sensibilizar e informar a las empresas asistentes sobre las nuevas reformas en materia laboral que se han estado aprobando o se aprobarán durante el 2024 y revisar algunas estrategias que las empresas puedan implementar para hacer frente a la: Reducción de jornada, Vacaciones, Aguinaldo, Teletrabajo, Permisos de paternidad.
Durante la plática se dialogó sobre recomendaciones para atender las nuevas iniciativas de ley, poniendo énfasis en promover acciones que garanticen la atención de los riesgos psicosociales tales como violencia, acoso, hostigamiento y discriminación ya que se prevé que las demandas laborales giren en torno a estas problemáticas.