FECHA DE PUBLICACIÓN: 08 agosto 2021
Entre el primero de agosto de 2019 y el 30 de junio del 2021 únicamente se ha legitimado el 0.2% de los contratos colectivos de trabajo (CCT) depositados ante las juntas de conciliación y arbitraje, según información de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS)
Lo anterior implica que, en ese periodo, se han legitimado solo mil 440 contratos colectivos de trabajo de los 580 mil registrados ante la juntas federales de conciliación y arbitraje, con la expectativa de que el total que será legitimado, hacia el 1 de mayo 2023, será de únicamente de entre el 10 y 15%, por lo que habrá una gran depuración de entre 90% y 85%, dado que se trata de contratos que ya no están activos o son simulados, según la dependencia.
Luisa María Alcalde ha observado que no sólo se debe cumplir con las reglas para avanzar hacia la conformación de una nueva cultura laboral para recupere la negociación por la vía de la consulta, el voto personal, libre, directo y secreto; sino que, se estará cumpliendo el compromiso que México adquirió en la materia, en el Tratado entre México, Estados Unidos y Canadá (T-MEC).